2014년 상반기 지역별고용조사

경력단절여성 통계

	일 러 두 기
□ 이 자료는 「2014년 상반기 지역별고용조사 결과」를 이용해 경력단절여성에 대한 자료를 집계한 결과로 2014년 4월 기준임 ※ 조사 불가능한 상황이 발생한 안산시의 일부 표본 가구에 대해서는 통계적 무응답처리기법을 적용하였음 □ 15~54세의 기혼여성 중 현재 취업 중이 아닌 여성으로 결혼, 임신·출산, 육아, 자녀교육(초등학생), 가족돌봄으로 인해 직장을 그만둔 경력단절여성을 대상으로 조사하여 집계하였음 ❍ 2014년 조사에서 경력단절여성 범위에 「가족돌봄」이 추가되었으므로 전년대비 비교가 가능하도록 「가족돌봄」을 제외한 기준으로 분석하였음 - 취업 중인 여성에 대해서도 경력단절 경험 현황을 처음 조사하였음 □ 통계표에 수록된 자료는 반올림되었으므로 전체 수치와 표내의 합계가 일치되지 않는 경우도 있음 ※ 비율이나 구성비는 반올림된 수치에서 산출되었으므로 2013년 이전 기배포된 보도자료와 다를 수 있음 □ 통계표 중 「-」표시는 해당숫자 없음, 「0」은 단위 미만을 나타냄 □「지역별고용조사」결과 이용·분석시 통계청의 공표범위 및 형태와 다르게 분석할 경우 통계적 신뢰성(예: 표본오차) 등을 감안하여 이용자에게 혼란을 초래하지 않도록 유의해야 함

	목 차
□ 2014년 경력단절여성 통계(요약) 1 1. 경력단절여성 규모 및 현황 가. 경력단절여성 규모 2 나. 연령대별 경력단절여성 현황 3 2. 경력단절 사유 가. 경력단절 사유 현황 4 나. 연령대별 경력단절 사유 현황 5 <참고> 취업자의 경력단절 경험 현황 6 3. 직장을 그만둔 시기 가. 직장을 그만둔 시기 현황 7 나. 연령대별 직장을 그만둔 시기 현황 8 4. 시도별 경력단절여성 현황 가. 시도별 경력단절여성 규모 9 나. 시도별 경력단절여성 비율 10 □ 통계표 11 ◇ 부 록 ◎ 2014년 상반기 지역별고용조사 개요 16

2014년 경력단절여성 통계(요약)

□ 경력단절여성 규모

15세부터 54세 이하의 기혼여성을 대상으로 조사한 결과임

❍ 2014년 4월 15~54세 기혼여성은 956만1천명, 비취업여성은 389만4천명, 이 중 결혼, 임신·출산, 육아, 자녀교육(초등학생), 가족돌봄 때문에 직장을 그만둔 경력단절여성은 213만9천명으로 15~54세 기혼여성의 22.4%를 차지하였음

❍ 가족돌봄을 제외해서 보면, 경력단절여성은 197만7천명으로 15~54세 기혼여성 중 20.7%를 차지하여 전년동기대비 2만2천명(1.1%) 증가하였음

2) 2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 전년대비 분석함

□ 경력단절 사유

❍ 경력단절여성(213만9천명)이 직장(일)을 그만둔 사유를 살펴보면, 결혼이 82만2천명, 육아 62만7천명, 임신·출산 43만6천명, 가족돌봄 16만2천명, 자녀교육 9만3천명 순으로 나타났음

❍ 가족돌봄을 제외2)해서 전년과 비교해 보면, 육아는 5만5천명(9.7%), 임신·출산 2만2천명(5.4%), 자녀교육 2만명(27.9%) 증가한 반면, 결혼은 7만6천명(-8.4%) 감소하였음

□ 직장을 그만둔 시기

❍ 경력단절여성(213만9천명)이 과거에 직장(일)을 그만둔 시기를 살펴보면, 10～20년미만 55만명, 5～10년미만 47만7천명, 3～5년미만 33만4천명, 1～3년미만 30만7천명, 1년미만 24만5천명, 20년이상이 22만7천명임

❍ 가족돌봄을 제외2)해서 전년과 비교해 보면, 5년미만은 모두 증가하였고, 5년이상은 모두 감소한 것으로 나타났음

1. 경력단절여성 규모 및 현황

가. 경력단절여성 규모

❍ 2014년 4월 15~54세의 기혼여성은 956만1천명, 비취업여성은 389만4천명, 이 중 결혼, 임신·출산, 육아, 자녀교육(초등학생), 가족돌봄 때문에 직장을 그만둔 경력단절여성은 213만9천명으로 15~54세 기혼여성의 22.4%를 차지하였음

비취업여성은 현재 일을 하고 있지 않은 여성으로 실업자와 비경제활동인구를 말함

❍ 가족돌봄을 제외한 경력단절여성은 197만7천명으로 15~54세 기혼여성 중 20.7%를 차지하여 전년동기대비 2만2천명(1.1%) 증가하였음

2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 전년대비 분석함

< 경력단절여성 규모 >

(단위 : 천명, %, 전년동기대비)
구 분					2013. 4.	2014. 4.	증감
								증감률
	15～54세 기혼여성(A)				9,713	9,561	-152	-1.6
	비취업여성(B)				4,063	3,894	-169	-4.2
				비율(B/A)	(41.8)	(40.7)
		경력 단절 여성	가족돌봄 포함(C)		-	2,139	-	-
				비율(C/A)		(22.4)
			가족돌봄 제외(D)		1,955 (20.1)	1,977	22	1.1
				비율(D/A)		(20.7)

나. 연령대별 경력단절여성 현황

❍ 경력단절여성 규모를 연령대별로 살펴보면, 30～39세 111만6천명(52.2%), 40～49세 63만9천명(29.9%), 50～54세 19만2천명(9.0%), 15～29세 19만1천명(8.9%) 순으로 나타났음

< 연령대별 경력단절여성 규모 >

(단위 : 천명, %)
경력단절여성	15∼29세	30∼39세	40∼49세	50∼54세
2,139(100.0)	191(8.9)	1,116(52.2)	639(29.9)	192(9.0)

❍ 가족돌봄을 제외한 경력단절여성(197만7천명)을 연령대별로 살펴보면,

전년과 비교 가능하도록 2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 분석함

- 30~39세가 109만5천명(55.4%)으로 가장 많았으며, 40~49세 56만3천명(28.5%), 15~29세 18만8천명(9.5%), 50~54세 13만1천명(6.6%) 순으로 나타났음

- 기혼여성 대비 경력단절여성 비율이 가장 높게 나타난 연령대는 30~39세로 36.7%를 차지하였으며, 50~54세는 6.3%로 가장 낮게 나타났음

- 비취업여성 대비 경력단절여성 비율이 가장 높게 나타난 연령대도 30~39세로 73.2%를 차지하였으며, 50~54세는 18.2%로 가장 낮게 나타났음

< 연령대별 경력단절여성 현황 >

(단위 : 천명, %)
연 령	15～54세 기혼여성 (A)
			비취업여성(B)
							경력단절여성(C)
		구성비		구성비	비율 (B/A)			구성비	비율 (C/A)	비율 (C/B)
합 계	9,561	100.0	3,894	100.0	40.7		1,977	100.0	20.7	50.8
15∼29세	538	5.6	287	7.4	53.3		188	9.5	34.9	65.4
30∼39세	2,985	31.2	1,496	38.4	50.1		1,095	55.4	36.7	73.2
40∼49세	3,967	41.5	1,392	35.8	35.1		563	28.5	14.2	40.5
50∼54세	2,071	21.7	719	18.5	34.7		131	6.6	6.3	18.2

2. 경력단절 사유

가. 경력단절 사유 현황

❍ 경력단절여성(213만9천명)이 직장(일)을 그만둔 사유를 살펴보면, 결혼이 82만2천명, 육아 62만7천명, 임신·출산 43만6천명, 가족돌봄 16만2천명, 자녀교육 9만3천명 순으로 나타났음

❍ 가족돌봄을 제외해서 전년과 비교해 보면, 육아는 5만5천명(9.7%), 임신·출산 2만2천명(5.4%), 자녀교육 2만명(27.9%) 증가한 반면, 결혼은 7만6천명(-8.4%) 감소하였음

2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 전년대비 분석함

< 경력단절 사유 현황 >

(단위 : 천명, %, 전년동기대비)
구 분	2013. 4.		2014. 4.		증감
		구성비		구성비a)			증감률
합 계(A) 합 계(B)	- 1,955	- 100.0	2,139 1,977	- 100.0	- 22		- 1.1
결혼	898	45.9	822	41.6	-76		-8.4
임신․출산	414	21.2	436	22.1	22		5.4
육아	571	29.2	627	31.7	55		9.7
자녀교육	72	3.7	93	4.7	20		27.9
가족돌봄	-	-	162	-	-		-

주) 합계(A) : 가족돌봄 포함,  합계(B) : 가족돌봄 제외

구성비 a) : 전년대비 비교를 위해 「가족돌봄」을 제외한 기준으로 작성하였음

나. 연령대별 경력단절 사유 현황

❍ 가족돌봄을 제외한 경력단절여성(197만7천명)의 경력단절 사유를 연령대별로 살펴보면,

전년과 비교 가능하도록 2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 분석함

- 15~29세는 결혼 40.3%, 임신·출산 31.9%, 육아 27.4% 순으로,

- 30~39세는 육아 35.9%, 결혼 35.8%, 임신·출산 25.3% 순으로,

- 40~49세는 결혼 48.2%, 육아 27.9% 순으로,

- 50~54세는 결혼 63.3%, 육아 18.9% 순으로 차지하는 비율이 높게 나타났음

< 연령대별 경력단절 사유 현황 >

(단위 : 천명, %)
연 령	경 력 단 절 여 성(경력단절 사유)
			결혼		임신·출산		육아		자녀교육		가족돌봄
				비율		비율		비율		비율		비율
합 계(A) 합 계(B)	2,139 1,977	- 100.0	- 822	- 41.6	- 436	- 22.1	- 627	- 31.7	- 93	- 4.7	162 -	- -
15∼29세	188	100.0	76	40.3	60	31.9	51	27.4	1	0.5	3	-
30∼39세	1,095	100.0	392	35.8	278	25.3	393	35.9	32	2.9	21	-
40∼49세	563	100.0	272	48.2	85	15.1	157	27.9	50	8.8	76	-
50∼54세	131	100.0	83	63.3	14	10.5	25	18.9	10	7.3	61	-

주) 합계(A) : 가족돌봄 포함,  합계(B) : 가족돌봄 제외

․ 전년과 비교 가능하도록 「가족돌봄」을 제외한 기준으로 통계표를 작성하였음

<참고> 취업자의 경력단절 경험 현황

❍ 15~54세 기혼여성 중 취업자(566만7천명)의 경력단절 경험을 살펴보면,

- 결혼, 임신·출산, 육아, 자녀교육, 가족돌봄으로 인해 직장(일)을 그만둔 적이 있는 경험자는 227만5천명으로 나타났음

- 직장(일)을 그만둔 사유는 결혼 41.4%, 임신‧출산 20.8%, 가족돌봄 16.6%, 육아 11.8%, 자녀교육 9.5% 순으로 나타났음

❍ 취업자의 경력단절 경험사유를 연령대별로 살펴보면,

- 40대이하에서는 결혼, 임신․출산 순으로 높게 나타났으나 50~54세는 결혼, 가족돌봄 순으로 높게 나타났음

< 취업자의 연령대별 경력단절 경험 사유 현황 >

(단위 : 천명, %)
연 령	15～54세 기혼여성 취업자
		취업자의 경력단절 경험 사유
				결혼		임신·출산		육아		자녀교육		가족돌봄
					비율		비율		비율		비율		비율
합 계	5,667	2,275	100.0	941	41.4	473	20.8	268	11.8	216	9.5	377	16.6
15∼29세	251	75	100.0	39	52.5	21	27.6	11	14.8	1	1.2	3	4.0
30∼39세	1,489	569	100.0	228	40.0	176	30.9	100	17.6	37	6.6	29	5.0
40∼49세	2,574	1,109	100.0	458	41.3	219	19.7	114	10.3	130	11.7	190	17.1
50∼54세	1,352	521	100.0	216	41.5	58	11.2	43	8.3	48	9.2	156	29.9

3. 직장을 그만둔 시기

가. 직장을 그만둔 시기 현황

❍ 경력단절여성(213만9천명)이 과거에 직장(일)을 그만둔 시기를 살펴보면, 10～20년미만 55만명, 5～10년미만 47만7천명, 3～5년미만 33만4천명, 1～3년미만 30만7천명, 1년미만 24만5천명, 20년이상이 22만7천명 순으로 나타났음

< 직장을 그만둔 시기별 규모 >

(단위 : 천명, %)
경력단절여성	1년 미만	1～3년 미만	3～5년 미만	5～10년 미만	10～20년 미만	20년 이상
2,139(100.0)	245(11.4)	307(14.3)	334(15.6)	477(22.3)	550(25.7)	227(10.6)

❍ 가족돌봄을 제외해서 전년과 비교해 보면, 5년미만은 모두 증가하였고, 5년이상은 모두 감소한 것으로 나타났음

전년과 비교 가능하도록 2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 분석함

- 1년미만이 가장 많이 증가(1만8천명, 9.8%)하였으며, 20년이상이 가장 많이 감소(-1만3천명, -5.5%)하였음

< 직장을 그만둔 시기별 증감 현황 >

(단위 : 천명, %, 전년동기대비)
구 분	2013. 4.		2014. 4.		증감
		구성비		구성비		증감률
합 계	1,955	100.0	1,977	100.0	22	1.1
1년 미만	187	9.5	205	10.4	18	9.8
1～3년 미만	257	13.2	273	13.8	16	6.2
3～5년 미만	290	14.9	308	15.6	18	6.2
5～10년 미만	462	23.6	454	23.0	-7	-1.6
10～20년 미만	529	27.0	519	26.2	-10	-1.9
20년 이상	231	11.8	218	11.0	-13	-5.5

나. 연령대별 직장을 그만둔 시기 현황

❍ 가족돌봄을 제외한 경력단절여성(197만7천명)이 직장을 그만둔 시기를 연령대별로 살펴보면,

전년과 비교 가능하도록 2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 분석함

- 15~29세는 1~3년미만 32.9%, 3~5년미만 29.0% 순으로,

- 30~39세는 5~10년미만 32.6%, 3~5년미만 19.7% 순으로,

- 40~49세는 10~20년미만 50.9%, 20년이상 20.2% 순으로,

- 50~54세는 20년이상 78.4%, 10~20년미만 13.2% 순으로 차지하는 비율이 높게 나타났음

< 연령대별 직장을 그만둔 시기 현황 >

(단위 : 천명, %)
연 령	경 력 단 절 여 성(직장을 그만둔 시기)
			1년미만		1~3년미만		3~5년미만		5~10년미만		10~20년미만		20년이상
				비율		비율		비율		비율		비율		비율
합 계	1,977	100.0	205	10.4	273	13.8	308	15.6	454	23.0	519	26.2	218	11.0
15∼29세	188	100.0	44	23.5	62	32.9	55	29.0	24	13.0	3	1.6	-	-
30∼39세	1,095	100.0	132	12.0	178	16.2	215	19.7	357	32.6	211	19.3	2	0.1
40∼49세	563	100.0	28	4.9	31	5.4	35	6.2	70	12.4	287	50.9	114	20.2
50∼54세	131	100.0	2	1.1	3	2.3	4	2.8	3	2.2	17	13.2	103	78.4

4. 시도별 경력단절여성 현황

가. 시도별 경력단절여성 규모

❍ 16개 시도별 경력단절여성 규모(가족돌봄 제외)를 전년과 비교해 보면, 경력단절여성은 충청남도(1만7천명, 20.9%), 전라북도(5천명, 10.4%) 등에서 증가하였고, 경상남도(-1만6천명, -12.7%), 제주특별자치도(-1천명, -8.3%), 부산광역시(-9천명, -8.0%) 등은 감소하였음

2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 전년대비 분석함

< 시도별 경력단절여성 규모 >

	(단위 : 천명, %, 전년동기대비)
시 도	15～54세 기혼여성
					비취업여성
									경력단절여성
	’13. 4.	’14. 4.	증감	증감률	’13. 4.	’14. 4.	증감	증감률	’13. 4.	’14. 4.		증감	증감률
합 계(A) 합 계(B)	9,713	9,561	-152	-1.6	4,063	3,894	-169	-4.2	- 1,955	2,139 1,977		- 22	- 1.1
서울특별시	1,856	1,788	-69	-3.7	745	720	-25	-3.3	321	330		10	3.0
부산광역시	630	605	-25	-4.0	266	256	-11	-3.9	116	106		-9	-8.0
대구광역시	477	468	-9	-1.9	198	202	4	1.9	100	105		5	4.8
인천광역시	585	583	-2	-0.3	241	242	1	0.4	114	112		-2	-1.6
광주광역시	301	298	-3	-1.1	125	112	-13	-10.0	66	62		-4	-6.2
대전광역시	307	298	-9	-2.9	131	126	-5	-3.5	69	71		2	2.6
울산광역시	241	237	-4	-1.8	127	128	1	0.9	73	78		5	7.1
경기도	2,515	2,523	8	0.3	1,132	1,051	-81	-7.2	582	587		5	0.9
강원도	276	267	-9	-3.2	109	104	-5	-4.6	46	49		3	6.5
충청북도	294	291	-3	-1.1	116	107	-9	-7.3	58	57		-1	-1.7
충청남도	389	398	10	2.5	153	160	6	4.0	81	98		17	20.9
전라북도	322	313	-9	-2.9	133	131	-3	-1.9	49	54		5	10.4
전라남도	296	289	-8	-2.5	106	108	2	1.8	54	54		0	0.7
경상북도	471	463	-8	-1.7	184	181	-3	-1.4	87	91		4	4.0
경상남도	643	631	-12	-1.9	264	235	-29	-10.9	126	110		-16	-12.7
제주특별자치도	109	109	0	-0.3	32	31	-2	-4.7	14	13		-1	-8.3

주) 합계(A) : 가족돌봄 포함,  합계(B) : 가족돌봄 제외

나. 시도별 경력단절여성 비율

❍ 15~54세 기혼여성 대비 경력단절여성 비율(가족돌봄 제외)을 전년과 비교해 보면,  충청남도(3.7%p), 울산광역시(2.7%p), 전라북도(2.1%p) 등에서 증가하였고, 경상남도(-2.2%p), 광주광역시(-1.1%p) 등은 감소하였음

2014년 조사시 경력단절여성 범위에 추가된 「가족돌봄」을 제외한 결과를 기준으로 전년대비 분석함

❍ 비취업여성 대비 경력단절여성 비율(가족돌봄 제외)은 충청남도(8.6%p), 강원도(4.8%p), 전라북도(4.6%p) 등에서 증가하였고, 부산광역시(-1.8%p), 제주특별자치도(-1.7%p) 등은 감소하였음

< 시도별 경력단절여성 비율 >

(단위 : %, %p, 전년동기대비)
시 도	15～54세 기혼여성 대비 비취업여성 비율			15～54세 기혼여성 대비 경력단절여성 비율			비취업여성 대비 경력단절여성 비율
	’13. 4.	’14. 4.	증감	’13. 4.	’14. 4.	증감	’13. 4.	’14. 4.	증감
합 계	41.8	40.7	-1.1	20.1	20.7	0.6	48.1	50.8	2.7
서울특별시	40.1	40.3	0.2	17.3	18.5	1.2	43.0	45.8	2.8
부산광역시	42.2	42.3	0.1	18.3	17.6	-0.7	43.4	41.6	-1.8
대구광역시	41.6	43.2	1.6	20.9	22.4	1.5	50.3	51.8	1.5
인천광역시	41.2	41.5	0.3	19.4	19.2	-0.2	47.1	46.1	-1.0
광주광역시	41.5	37.7	-3.8	22.0	20.9	-1.1	53.2	55.4	2.2
대전광역시	42.6	42.3	-0.3	22.4	23.7	1.3	52.6	56.0	3.4
울산광역시	52.5	54.0	1.5	30.4	33.1	2.7	57.9	61.4	3.5
경기도	45.0	41.6	-3.4	23.1	23.3	0.2	51.4	55.9	4.5
강원도	39.6	39.0	-0.6	16.6	18.3	1.7	42.0	46.8	4.8
충청북도	39.3	36.8	-2.5	19.8	19.7	-0.1	50.3	53.4	3.1
충청남도	39.5	40.1	0.6	20.9	24.6	3.7	52.9	61.5	8.6
전라북도	41.3	41.7	0.4	15.2	17.3	2.1	36.9	41.5	4.6
전라남도	35.9	37.5	1.6	18.1	18.7	0.6	50.4	49.9	-0.5
경상북도	39.0	39.1	0.1	18.5	19.5	1.0	47.4	50.0	2.6
경상남도	41.1	37.3	-3.8	19.6	17.4	-2.2	47.7	46.7	-1.0
제주특별자치도	29.3	28.0	-1.3	13.2	12.1	-1.1	45.0	43.3	-1.7

통  계  표

1. 총괄	12

2. 경력단절 사유별 현황	12

3. 직장을 그만둔 시기별 현황	13

4. 시도별 경력단절여성 규모	14

1. 총괄

(단위 : 천명, %, 전년동기대비)
				합계		15∼29세		30∼39세		40∼49세		50∼54세
					비율		비율		비율		비율		비율
15～54세 기혼여성
	2013. 4.			9,713	100.0	593	6.1	3,076	31.7	3,984	41.0	2,061	21.2
	2014. 4.			9,561	100.0	538	5.6	2,985	31.2	3,967	41.5	2,071	21.7
		증감		-152		-54		-91		-17		10
		증감률		-1.6		-9.1		-3.0		-0.4		0.5
비취업여성
	2013. 4.			4,063	100.0	338	8.3	1,541	37.9	1,432	35.2	752	18.5
	2014. 4.			3,894	100.0	287	7.4	1,496	38.4	1,392	35.8	719	18.5
		증감		-169		-51		-45		-40		-33
		증감률		-4.2		-15.2		-2.9		-2.8		-4.4
경력단절여성
	2013. 4.			1,955	100.0	219	11.2	1,081	55.3	532	27.2	123	6.3
	2014. 4.			1,977	100.0	188	9.5	1,095	55.4	563	28.5	131	6.6
		증감		22		-31		14		31		8
		증감률		1.1		-14.2		1.3		5.9		6.5
	·가족돌봄 포함			2,139	100.0	191	8.9	1,116	52.2	639	29.9	192	9.0
			증감	184		-28		35		107		69
			증감률	9.4		-12.6		3.3		20.1		56.4

2. 경력단절 사유별 현황

(단위 : 천명, %)
		합계		15∼29세		30∼39세		40∼49세		50∼54세
			구성비		구성비		구성비		구성비		구성비
전체
	2013. 4.	1,955	100.0	291	100.0	1,081	100.0	532	100.0	123	100.0
	2014. 4.	1,977	100.0	188	100.0	1,095	100.0	563	100.0	131	100.0
	·가족돌봄 포함	2,139	100.0	191	100.0	1,116	100.0	639	100.0	192	100.0
결혼
	2013. 4.	898	45.9	89	40.8	427	39.5	292	54.8	90	73.4
	2014. 4.	822	41.6	76	40.3	392	35.8	272	48.2	83	63.3
	·가족돌봄 포함		38.4		39.6		35.1		42.5		43.1
임신·출산
	2013. 4.	414	21.2	70	32.0	257	23.8	79	14.8	8	6.1
	2014. 4.	436	22.1	60	31.9	278	25.3	85	15.1	14	10.5
	·가족돌봄 포함		20.4		31.3		24.9		13.3		7.1
육아
	2013. 4.	571	29.2	59	26.8	367	34.0	127	23.8	19	15.1
	2014. 4.	627	31.7	51	27.4	393	35.9	157	27.9	25	18.9
	·가족돌봄 포함		29.3		26.9		35.2		24.6		12.9
자녀교육
	2013. 4.	72	3.7	1	0.4	30	2.7	35	6.6	7	5.4
	2014. 4.	93	4.7	1	0.5	32	2.9	50	8.8	10	7.3
	·가족돌봄 포함		4.3		0.5		2.9		7.8		4.9
가족돌봄
	2013. 4.	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	2014. 4.	162	7.6	3	1.8	21	1.9	76	11.9	61	31.9

주) 2014년 조사시 경력단절여성 범위에 「가족돌봄」이 추가되었음

2014. 4월 자료는 「가족돌봄」이 제외된 자료임

3. 직장을 그만둔 시기별 현황

(단위 : 천명, %)
		합계		15∼29세		30∼39세		40∼49세		50∼54세
			구성비		구성비		구성비		구성비		구성비
전체
	2013. 4.	1,955	100.0	219	100.0	1,081	100.0	532	100.0	123	100.0
	2014. 4.	1,977	100.0	188	100.0	1,095	100.0	563	100.0	131	100.0
	·가족돌봄 포함	2,139	100.0	191	100.0	1,116	100.0	639	100.0	192	100.0
1년 미만
	2013. 4.	187	9.5	51	23.5	116	10.7	18	3.4	1	0.9
	2014. 4.	205	10.4	44	23.5	132	12.0	28	4.9	2	1.1
	·가족돌봄 포함	245	11.4	46	23.8	138	12.4	47	7.4	14	7.2
1～3년 미만
	2013. 4.	257	13.2	71	32.6	163	15.0	22	4.1	1	1.1
	2014. 4.	273	13.8	62	32.9	178	16.2	31	5.4	3	2.3
	·가족돌봄 포함	307	14.3	62	32.6	182	16.3	50	7.8	12	6.5
3～5년 미만
	2013. 4.	290	14.9	59	27.0	205	19.0	25	4.6	2	1.4
	2014. 4.	308	15.6	55	29.0	215	19.7	35	6.2	4	2.8
	·가족돌봄 포함	334	15.6	55	28.9	219	19.6	47	7.3	13	6.9
5～10년 미만
	2013. 4.	462	23.6	33	15.3	360	33.3	66	12.5	2	2.0
	2014. 4.	454	23.0	24	13.0	357	32.6	70	12.4	3	2.2
	·가족돌봄 포함	477	22.3	25	13.0	361	32.4	78	12.1	13	6.9
10～20년 미만
	2013. 4.	529	27.0	3	1.6	236	21.8	275	51.7	14	11.5
	2014. 4.	519	26.2	3	1.6	211	19.3	287	50.9	17	13.2
	·가족돌봄 포함	550	25.7	3	1.6	214	19.2	301	47.1	31	16.3
20년 이상
	2013. 4.	231	11.8	-	-	2	0.2	127	23.8	102	83.2
	2014. 4.	218	11.0	-	-	2	0.1	114	20.2	103	78.4
	·가족돌봄 포함	227	10.6	-	-	2	0.1	117	18.4	108	56.2

주)  2014년 조사시 경력단절여성 범위에 「가족돌봄」이 추가되었음

2014. 4월 자료는 「가족돌봄」이 제외된 자료임

4. 시도별 경력단절여성 규모

(단위 : 천명, %)
		15～54세 기혼여성(A)		비취업여성(B)			경력단절여성(C)
			구성비		구성비	비율 (B/A)		구성비	비율 (C/A)	비율 (C/B)
전체
	2013. 4.	9,713	100.0	4,063	100.0	41.8	1,955	100.0	20.1	48.1
	2014. 4.	9,561	100.0	3,894	100.0	40.7	1,977	100.0	20.7	50.8
	·가족돌봄 포함						2,139	100.0	22.4	54.9
서울특별시
	2013. 4.	1,856	19.1	745	18.3	40.1	321	16.4	17.3	43.0
	2014. 4.	1,788	18.7	720	18.5	40.3	330	16.7	18.5	45.8
	·가족돌봄 포함						355	16.6	19.8	49.2
부산광역시
	2013. 4.	630	6.5	266	6.6	42.2	116	5.9	18.3	43.4
	2014. 4.	605	6.3	256	6.6	42.3	106	5.4	17.6	41.6
	·가족돌봄 포함						115	5.4	19.0	44.9
대구광역시
	2013. 4.	477	4.9	198	4.9	41.6	100	5.1	20.9	50.3
	2014. 4.	468	4.9	202	5.2	43.2	105	5.3	22.4	51.8
	·가족돌봄 포함						112	5.2	23.9	55.3
인천광역시
	2013. 4.	585	6.0	241	5.9	41.2	114	5.8	19.4	47.1
	2014. 4.	583	6.1	242	6.2	41.5	112	5.7	19.2	46.1
	·가족돌봄 포함						122	5.7	21.0	50.5
광주광역시
	2013. 4.	301	3.1	125	3.1	41.5	66	3.4	22.0	53.2
	2014. 4.	298	3.1	112	2.9	37.7	62	3.1	20.9	55.4
	·가족돌봄 포함						69	3.2	23.2	61.4
대전광역시
	2013. 4.	307	3.2	131	3.2	42.6	69	3.5	22.4	52.6
	2014. 4.	298	3.1	126	3.2	42.3	71	3.6	23.7	56.0
	·가족돌봄 포함						81	3.8	27.2	64.2
울산광역시
	2013. 4.	241	2.5	127	3.1	52.5	73	3.7	30.4	57.9
	2014. 4.	237	2.5	128	3.3	54.0	78	4.0	33.1	61.4
	·가족돌봄 포함						86	4.0	36.1	67.0

주)  2014년 조사시 경력단절여성 범위에 「가족돌봄」이 추가되었음

2014. 4월 자료는 「가족돌봄」이 제외된 자료임

(단위 : 천명, %)
		15～54세 기혼여성(A)		비취업여성(B)			경력단절여성(C)
			구성비		구성비	비율 (B/A)		구성비	비율 (C/A)	비율 (C/B)
경기도
	2013. 4.	2,515	25.9	1,132	27.9	45.0	582	29.8	23.1	51.4
	2014. 4.	2,523	26.4	1,051	27.0	41.6	587	29.7	23.3	55.9
	·가족돌봄 포함						628	29.4	24.9	59.8
강원도
	2013. 4.	276	2.8	109	2.7	39.6	46	2.3	16.6	42.0
	2014. 4.	267	2.8	104	2.7	39.0	49	2.5	18.3	46.8
	·가족돌봄 포함						54	2.5	20.0	51.3
충청북도
	2013. 4.	294	3.0	116	2.9	39.3	58	3.0	19.8	50.3
	2014. 4.	291	3.0	107	2.8	36.8	57	2.9	19.7	53.4
	·가족돌봄 포함						65	3.0	22.3	60.6
충청남도
	2013. 4.	389	4.0	153	3.8	39.5	81	4.2	20.9	52.9
	2014. 4.	398	4.2	160	4.1	40.1	98	5.0	24.6	61.5
	·가족돌봄 포함						104	4.9	26.2	65.3
전라북도
	2013. 4.	322	3.3	133	3.3	41.3	49	2.5	15.2	36.9
	2014. 4.	313	3.3	131	3.4	41.7	54	2.7	17.3	41.5
	·가족돌봄 포함						60	2.8	19.2	46.0
전라남도
	2013. 4.	296	3.0	106	2.6	35.9	54	2.7	18.1	50.4
	2014. 4.	289	3.0	108	2.8	37.5	54	2.7	18.7	49.9
	·가족돌봄 포함						58	2.7	20.1	53.7
경상북도
	2013. 4.	471	4.9	184	4.5	39.0	87	4.4	18.5	47.4
	2014. 4.	463	4.8	181	4.7	39.1	91	4.6	19.5	50.0
	·가족돌봄 포함						98	4.6	21.0	53.8
경상남도
	2013. 4.	643	6.6	264	6.5	41.1	126	6.4	19.6	47.7
	2014. 4.	631	6.6	235	6.0	37.3	110	5.6	17.4	46.7
	·가족돌봄 포함						118	5.5	18.8	50.3
제주특별자치도
	2013. 4.	109	1.1	32	0.8	29.3	14	0.7	13.2	45.0
	2014. 4.	109	1.1	31	0.8	28.0	13	0.7	12.1	43.3
	·가족돌봄 포함						15	0.7	13.8	49.5

주)  2014년 조사시 경력단절여성 범위에 「가족돌봄」이 추가되었음

2014. 4월 자료는 「가족돌봄」이 제외된 자료임

부록	2014년 상반기 지역별고용조사 개요

1. 조사목적

◦ 지역 고용정책 수립에 필요한 시군 단위의 고용현황을 파악할 수 있는 기본   통계를 생산․제공

◦ 시․도별 고용구조 분석자료 및 산업․직업에 대한 세분된 자료를 생산․제공

2. 조사대상 및 기간

◦ 조사대상 : 전국 19만9천 표본가구 내에 상주하는 만 15세 이상 가구원

※ 현역군인, 사회복무요원, 형이 확정된 교도소 수감자, 의무경찰 등 제외

◦ 조사주기 : 반기별[상반기(4월), 하반기(10월)]

◦ 조사대상기간  : 2014. 4. 13 ～ 4. 19(1주간)

◦ 조사실시기간  : 2014. 4. 20 ～ 5. 9(기간 중 16일간 또는 20일간)

3. 조사항목

◦ 인적사항, 취업자, 실업자, 비경제활동인구, 경력단절여성과 관련된 30개 항목

4. 조사방법

◦ 방문 면접조사 및 인터넷조사

5. 주요 용어

◦ 15세이상 인구 : 2014년 4월 15일 현재 만 15세 이상인 자

◦ 경제활동인구

- 만 15세 이상 인구 중 조사대상기간 동안 상품이나 서비스를 생산하기 위하여 실제로 수입이 있는 일을 한 취업자와 일을 하지는 않았으나 구직활동을 한 실업자를 말함

◦ 취업자

- 조사대상주간에 수입을 목적으로 1시간 이상 일한 자

- 동일가구내 가구원이 운영하는 농장이나 사업체의 수입을 위하여 주당 18시간 이상 일한 무급가족종사자

- 직업 또는 사업체를 가지고 있으나 일시적인 병 또는 사고, 연가, 교육, 노사분규 등의 사유로 일하지 못한 일시휴직자

◦ 실업자

조사대상주간에 수입 있는 일을 하지 않았고, 지난 4주간 일자리를 찾아 적극적으로 구직활동을 하였던 사람으로서 일자리가 주어지면 즉시 취업이 가능한 사람

◦ 경제활동참가율(%) = (경제활동인구 ÷ 15세이상인구) × 100

◦ 고용률(%) = (취업자 ÷ 15세이상인구) × 100

◦ 실업률(%) = (실업자 ÷ 경제활동인구) × 100

◦ 비경제활동인구

- 만 15세 이상 인구 중 조사대상기간에 취업도 실업도 아닌 상태에  있는 사람

◦ 경력단절여성

- 15~54세의 기혼여성 중 현재 비취업인 여성으로 결혼, 임신 및 출산, 육아, 자녀교육(초등학교), 가족돌봄 때문에 직장을 그만둔 여성

15 세 이상 인구						취업자
			경제활동인구
										․ 실업자 및 비경제활동인구 중 ․ 15~54세의 기혼여성으로 ․ 결혼, 임신·출산, 육아, 자녀교육(초등학교), 가족돌봄 때문에 직장을 그만둔 여성
						실업자
			비경제활동인구

◦ 육아 : 미취학 자녀를 돌보는 일

◦ 자녀교육 : 초등학생 자녀 교육에 한함

◦ 가족돌봄 : 가족(부모, 배우자, 자녀, 배우자의 부모)의 병간호를 의미함

※ 경력단절여성 통계는 지역별고용조사의 상반기 부가조사 항목으로, 경력단절 사유, 직장을 그만둔 시기, 시도별 경력단절여성 현황 등을 조사하여 집계함

- ‘14년 4월에는 취업자에 대해서도 경력단절 경험 현황을 조사하였음